【希望之聲2022年1月26日】(希望之聲編譯組)加州州長加文·紐森(Gavin Newsom)和州立法者週二(1月25日)達成協議,再次要求雇主為工人提供最多兩周的補充帶薪病假,以便從 COVID-19 中恢復,或照顧感染病毒的家庭成員。立法者可能會在未來幾周內快速通過該立法,該立法將適用於所有擁有 26 名或更多員工的企業。 類似法律從2021 年開始,提供 80 小時補充帶薪病假將於9 月 30 日到期。
隨著加州努力應對 Omicron 變體的迅速傳播,勞工組織在議會大廈推動了這項新提案。州政府官員希望,該協議將鼓勵攜帶病毒的工人留在家中,並幫助減緩傳播。不過,加州的公司將不得不承擔工人額外帶薪休假的成本。為了幫助一些企業,該協議包括恢復稅收抵免的單獨提案,兩年前州官員擔心大流行會導致加州經濟崩潰時,暫停和限制了稅收抵免。
新提案要求雇主為生病或照顧生病的親人的全職工人提供最多 40 小時的靈活帶薪休假,並要求提供陽性檢測證明,才有資格獲得額外的 40 小時帶薪休假。兼職工人將有資格獲得與他們通常在一周內工作的小時數相等或者兩倍的病假,並提供檢測呈陽性證明。
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